3月19日，学院召开2026年工作部署会。会议系统总结2025年工作成效、深入分析发展形势、全面部署2026年重点任务，以“十五五”规划谋篇开局为契机，紧扣教育强国、教育强省建设要求，动员全院上下以攻坚奋进之态深化综合改革，推动办学能力系统性跃升，奋力谱写高质量发展新篇章。党委副书记、院长弓志刚作工作部署讲话，党委书记乔忠华作总结讲话。会议由党委副书记张合义主持。

会议全面回顾了2025年学院在党的建设、教育教学改革、师资队伍建设、产教融合、招生就业、国际合作、办学条件改善等七大领域取得的丰硕成果，客观剖析了当前学院在专业建设与产业需求对接、人才培养模式改革、产教融合深度、“双师型”教师队伍建设、数字化转型等方面存在的短板不足，为2026年靶向发力、破解难题明确了方向。

会议强调，学院要以高标准党建为引领，全面实施九大工程赋能高质量发展，重点推进立德树人与五育融合、双高建设与贯通培养、教学五要素改革、产教融合服务地方、智慧校园建设、新晋商文化育人、国际交流拓展、治理体系完善及“十五五”规划编制、筑牢校园安全等工作。为确保各项任务落地见效，会议明确五项工作要求：一是提高政治站位，强化责任担当，各部门紧扣党委部署落实工作，领导干部一线推进，健全台账、明确节点，靶向破解难题；二是坚持问题导向，勇于改革创新，聚焦发展瓶颈，借鉴先进经验、鼓励基层探索，健全容错纠错机制；三是强化协同配合，凝聚工作合力，树立大局意识，健全专班攻坚机制，上下联动争取支持，厉行节约、规范经费管理，提升资源使用效益；四是严格督导考核，完善考核体系，将重点工作与绩效、评优、干部任用挂钩，强化督导问责，树立实干导向；五是加强宣传引导，用好宣传平台、深化校园文化建设，回应师生诉求、优化校园网内容，营造干事创业良好氛围。

会议同时强调，全院上下要锚定发展方向，践行“学习、分析、施策”工作路径，深研政策、研判形势、直面短板，抢抓区域转型机遇，紧扣山西现代服务业需求优化人才供给，培育新质生产力、加快数字化转型；确立守正创新、聚焦重点、以人为本三大发展原则，号召全体教职工凝聚共识、精准发力。为筑牢工作落实保障，会议明确四项硬核举措：一是压实工作责任，建立任务清单、明晰责任主体，确保工作落地；二是提升能力合力，通过自学与系统培训结合，强化干部政治、专业及服务能力；三是强化督查落实，完善全链条管理机制，重点工作专班推进、日常工作阶段性汇报，融合年度与日常考核；四是健全考核评价机制，探索干部差异化考核，强化激励约束，激发队伍内生动力。

此次部署会为学院2026年工作划定“施工图”、制定“任务书”，凝聚了全院奋进合力，为学院攻坚克难、提质增效，加快建设高水平财经类高职院校奠定了坚实的思想和工作基础。

全体院领导、中层正副职、各教研室主任参加会议。

来源：宣传部

编辑：张莎莎

审核：张    鹤

终审：杜焕香