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暖心走访尽显温度 真诚洽谈拓展深度 ——段文美院长与文化旅游系一行赴企业走访调研
日期:2021-08-13  发布人:  浏览量:

暖心走访尽显温度 真诚洽谈拓展深度

——段文美院长与文化旅游系一行赴企业走访调研


近期全国疫情再次进入多发时期,我省酒店和旅游行业一定程度上也受到了影响,为准确掌握我院酒店管理与数字化运营专业和旅游管理专业学生在疫情期间的实习、生活情况,助推校企深度合作,8月12日,院长段文美在文化旅游系总支书记马娟、系主任王雪娟、系副书记张鹤、系副主任吕盾、系办公室主任吕林欣、系专任教师李宋丹的陪同下,来到位于太原市区的山西汉茗唐茶文化有限公司和太原富力万达文华酒店进行走访调研。

在山西汉茗唐茶文化有限公司,一行人听取了公司总经理李彦超关于企业现状和发展规划的介绍,在学生实训实习、教师挂职锻炼、企业参与过程培养等方面进行了深度洽谈,并就企业新拓展的酒店业务达成了初步的合作意向。一行人与实习学生进行了深入交谈,了解了他们顶岗实习期间的学习、工作和生活情况,得知疫情未对她们的实习造成影响,听取了他们对学校所设专业课程的意见和建议。大家还参观了学生们的工作环境,饶有兴致地欣赏了实习生现场茶艺展示,沉浸式感受了茶文化的魅力。看到实习生无论是精神面貌、形象气质,还是技艺掌握、实践经验等方面都取得了明显进步,大家深感欣慰。段院长高度赞赏了企业发展思路,表示双方要进一步加强校企合作,建立长效多元的合作机制,把产教融合做实、做细、做深,真正实现互惠共赢。

                     

在太原富力万达文华酒店,了解到酒店因疫情防控需求,出于学生安全考虑,实习生8月7日起暂时停薪休假,实施集中统一管理。段院长对酒店在特殊时期首先保护实习生的做法表示理解,并亲切询问了同学们的想法和感受,听取了他们在学习、生活方面的困难。她希望同学们能够换位思考,在疫情形势严峻的情况下正确认识酒店的决策,并听从酒店安排,充分利用停薪休假的空闲时间充实自我,同时也希望企业能够配合好学校的教学要求,利用休假时间为学生开展必要的教育培训,确保停工不停学。段院长指出,系领导要做好实习生的安抚工作,及时了解他们的生活、学习和心理变化情况,尽可能给予他们必要的帮助和补助。太原富力万达文华酒店人力资源部李晓琴经理对我院实习生的表现给予高度认可,希望与我院开展更深层次的合作。随后,校企双方就开设万达精英班实施订单培养事宜进行了深度探讨,并达成了初步合作意向。同时,段院长和李晓琴经理现场续签了校企合作协议,对双方之前取得的校企合作成果给予肯定,对未来校企深度合作充满信心。


此次走访调研,从关怀实习生工作生活出发,加深了校企双方的情感交流,拓宽了合作平台,访出了“温度”,访出了“深度”。在学院领导的大力支持下,在合作企业的鼎力相助下,文化旅游系将继续秉持扎实工作、锐意进取的优良作风,深化产教融合改革,努力提升人才培养质量,为我省文化旅游转型改革贡献自己的力量。


(文化旅游系供稿)



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